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SCEANE
Création de l’entreprise
Obtention de l’Agrément « Entreprise Adaptée »
2022 – Renouvellement de l’Agrément
CPOM 2023 – 2027 Contrat Pluriannuel d’Objectifs et de Moyens
Obtention de la Certification MASE
Certification pour l’amélioration de la Sécurité, la Santé et l’Environnement des Entreprises
Nouveau siège
32 Rue Alfred Sisley, 76620 Le Havre
Nouveaux espaces Bureaux & Ateliers de 800m2
Entreprise en croissance constante
SCEANE emploie 46 personnes et répond aux demandes de plus de 250 clients dans toute la Normandie
Depuis 2007, SCEANE est une entreprise adaptée qui œuvre pour l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Nous proposons des services techniques de qualité à destination des entreprises, des collectivités et des particuliers, en plaçant l’humain au cœur de notre démarche.
Notre double mission – sociale et économique – nous engage à répondre efficacement aux besoins de nos clients, tout en accompagnant nos salariés dans la construction et la valorisation de leur parcours professionnel.
Nos activités s’articulent aujourd’hui autour de cinq pôles principaux, et nous mettons tout en œuvre pour développer de nouveaux services, toujours dans le but de mieux vous accompagner.
Qu’est-ce qu’une EA ?
Entreprise Adaptée
Au moins 55 % de l’effectif productif est composé de travailleurs en situation de handicap.
Propose des prestations de qualité aux entreprises privées, collectivités et particuliers, dans une logique de compétitivité et de performance
Chaque salarié bénéficie d’un suivi socio-professionnel pour favoriser son autonomie, sa montée en compétences et sa mobilité professionnelle.
En 2023, plus de 40 000 personnes en situation de handicap travaillaient dans plus de 800 entreprises adaptées en France.
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Les Avantages
En collaborant avec SCEANE, entreprise adaptée, vous participez activement à l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Cette démarche sociale forte vous permet également de répondre à la Déclaration Obligatoire d’Emploi des Travailleurs Handicapés (DOETH).
En France, toute entreprise de plus de 20 salariés est tenue d’employer au moins 6 % de travailleurs handicapés. Si ce quota n’est pas atteint, l’entreprise doit verser une contribution financière à l’AGEFIPH (pour le secteur privé) ou au FIPHFP (pour le secteur public).
Cependant, plusieurs actions alternatives permettent de réduire, voire de vous exonérer totalement de cette contribution, notamment :
- L’emploi direct de salariés en situation de handicap
- L’accueil de stagiaires handicapés
- La signature d’un accord de branche ou d’entreprise en faveur de l’insertion
- Et surtout : le recours à la sous-traitance avec une entreprise adaptée comme SCEANE.
Ainsi, chaque prestation que vous nous confiez (nettoyage, logistique, espaces verts, etc.) peut être déduite de votre contribution AGEFIPH/FIPHFP, tout en ayant un impact humain et social concret.
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Les Equipes
Chacun de nos services dispose d’une équipe dédiée, assurant un haut niveau de professionnalisme dans chaque intervention.
Espaces verts
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